ISO 45001:2027 – การเปลี่ยนแปลงสำคัญและแนวทางการเปลี่ยนผ่าน

• เสนอให้เพิ่มคำจำกัดความใหม่สำหรับ “ความเป็นอยู่ที่ดีที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน” “ความพิการ” และ “ผู้ให้บริการภายนอก”
• มีการปรับปรุงคำจำกัดความของความเสี่ยงด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยอย่างมีนัยสำคัญ
• ตัดคำจำกัดความทั่วไปของคำว่า “ความเสี่ยง” ที่อยู่ใน ISO 45001:2018 ออก
• ใช้คำว่า “ผู้ให้บริการภายนอก” แทนการอ้างอิงเดิมเกี่ยวกับการจ้างเหมาภายนอก
• ภาคผนวก A ได้รับการขยายอย่างมาก เพื่อสนับสนุนการตีความที่ชัดเจนและสอดคล้องกันมากขึ้น

สิ่งที่คุณควรดำเนินการ: ทบทวนคำศัพท์ที่เสนอ และระบุนโยบาย ขั้นตอนปฏิบัติ เอกสารฝึกอบรม และเอกสารของผู้จัดหาที่อาจต้องปรับปรุงคำจำกัดความหรือการอ้างอิง

• นำข้อแก้ไขเพิ่มเติมด้านการดำเนินการเกี่ยวกับสภาพภูมิอากาศปี 2024 มารวมไว้ในข้อ 4.1 และ 4.2
• เพิ่มหมายเหตุที่ยกตัวอย่างประเด็นภายในและภายนอกซึ่งอาจส่งผลต่อ OHSMS
• ต้องพิจารณาความหลากหลายของผู้ปฏิบัติงานเมื่อตรวจสอบความต้องการและความคาดหวังที่เกี่ยวข้อง
• บริบทขององค์กรอาจต้องสะท้อนถึงรูปแบบการทำงาน เทคโนโลยี และความท้าทายด้านอาชีวอนามัยที่เปลี่ยนแปลงไป

สิ่งที่คุณควรดำเนินการ: ทบทวนบริบทและการวิเคราะห์ผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย เพื่อให้มั่นใจว่าได้พิจารณาผลกระทบด้าน OH&S ที่เกี่ยวข้องกับสภาพภูมิอากาศ ความหลากหลายของผู้ปฏิบัติงาน และรูปแบบการทำงานสมัยใหม่อย่างเหมาะสม

• ผนวกรวมความเป็นอยู่ที่ดีที่เกี่ยวข้องกับการทำงานไว้อย่างชัดเจนมากขึ้นในข้อกำหนดด้านความเป็นผู้นำ นโยบาย OH&S รวมถึงการปรึกษาหารือและการมีส่วนร่วมของผู้ปฏิบัติงาน
• ร่างมาตรฐานเน้นย้ำแนวทางเชิงรุกที่ครอบคลุมมากกว่าการป้องกันการบาดเจ็บและการเจ็บป่วย
• การจัดการด้านความเป็นผู้นำควรสนับสนุนการปรึกษาหารืออย่างมีความหมายกับผู้ปฏิบัติงานจากภูมิหลังและสภาพแวดล้อมการทำงานที่แตกต่างกัน

สิ่งที่คุณควรดำเนินการ: ทบทวนนโยบาย OH&S ความมุ่งมั่นของผู้นำ และแนวทางการปรึกษาหารือ เพื่อพิจารณาว่าได้ครอบคลุมความเป็นอยู่ที่ดีที่เกี่ยวข้องกับการทำงานและความหลากหลายของกำลังคนอย่างเพียงพอหรือไม่

• ขยายการชี้บ่งอันตรายให้ครอบคลุมเทคโนโลยีใหม่และเทคโนโลยีที่เปลี่ยนแปลง กิจกรรมบนแพลตฟอร์มดิจิทัล ผู้ปฏิบัติงานทางไกล อันตรายด้านจิตสังคม อันตรายด้านอาชีวอนามัย และผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ
• สารสนเทศที่เป็นเอกสารต้องรวมผลการประเมินความเสี่ยงด้าน OH&S ตลอดจนวิธีการและเกณฑ์ที่ใช้
• ขยายขอบเขตการประเมินโอกาสด้าน OH&S
• เพิ่มข้อ 6.3 ใหม่ “การวางแผนการเปลี่ยนแปลง” เพื่อให้สอดคล้องกับโครงสร้างที่สอดคล้องกันของ ISO

สิ่งที่คุณควรดำเนินการ: ทบทวนทะเบียนอันตราย บันทึกการประเมินความเสี่ยง และกระบวนการวางแผนการเปลี่ยนแปลง พร้อมยืนยันว่าได้พิจารณาและจัดทำเอกสารเกี่ยวกับรูปแบบการทำงานสมัยใหม่ อาชีวอนามัย ปัจจัยด้านจิตสังคม และความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องกับสภาพภูมิอากาศอย่างเพียงพอ

• ขยายข้อกำหนดด้านความตระหนักรู้ของผู้ปฏิบัติงาน
• กระบวนการสื่อสารควรคำนึงถึงความหลากหลายและความต้องการของผู้ปฏิบัติงาน
• ข้อมูลควรเข้าถึงได้และเหมาะสมกับบทบาท ความสามารถ สถานที่ และรูปแบบการทำงานที่แตกต่างกัน

สิ่งที่คุณควรดำเนินการ: ประเมินว่าโปรแกรมด้านความสามารถ ความตระหนักรู้ และการสื่อสารสามารถเข้าถึงผู้ปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องทั้งหมดได้อย่างมีประสิทธิผลหรือไม่ รวมถึงผู้ปฏิบัติงานทางไกล ผู้ปฏิบัติงานชั่วคราว ผู้รับเหมา และผู้ที่มีความต้องการด้านการสื่อสารหรือการเข้าถึงที่แตกต่างกัน

• ขยายข้อกำหนดสำหรับการวางแผนและการควบคุมการปฏิบัติการ
• เสริมความเข้มงวดของข้อกำหนดในการขจัดอันตรายและลดความเสี่ยงด้าน OH&S
• ข้อ 8.1.3 ใหม่ “อาชีวอนามัย” กำหนดให้องค์กรจัดทำกระบวนการเพื่อคุ้มครองสุขภาพของผู้ปฏิบัติงาน
• ข้อ 8.1.4 ใหม่ “การกลับเข้าทำงานภายหลังการบาดเจ็บและการเจ็บป่วย” กำหนดให้มีกระบวนการควบคุมเพื่อสนับสนุนและติดตามผู้ปฏิบัติงานที่กลับเข้าทำงาน
• ข้อ 8.1.6 ใหม่ “กระบวนการ ผลิตภัณฑ์ และบริการที่จัดหาโดยภายนอก” มาแทนข้อกำหนดเดิมด้านการจัดซื้อ
• ปรับปรุงและขยายการควบคุมผู้ให้บริการภายนอก ผู้รับเหมา รวมถึงผลิตภัณฑ์และบริการที่จัดหา

สิ่งที่คุณควรดำเนินการ: ทบทวนการจัดการด้านอาชีวอนามัย กระบวนการฟื้นฟูและกลับเข้าทำงาน การควบคุมการปฏิบัติการ และการบริหารผู้ให้บริการภายนอก พร้อมยืนยันว่าบทบาทความรับผิดชอบ การควบคุมความเสี่ยง การสื่อสาร และกิจกรรมติดตามผลได้รับการกำหนดไว้อย่างชัดเจน

• การประเมินสมรรถนะต้องสะท้อนถึงประเด็นใหม่และประเด็นที่ขยายเพิ่มเติมในมาตรฐานฉบับปรับปรุง
• การติดตามและการวัดผลควรให้ข้อมูลที่มีความหมายเกี่ยวกับอาชีวอนามัย ความเป็นอยู่ที่ดีที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน และผลลัพธ์ด้าน OH&S
• อาจต้องปรับปรุงเกณฑ์การตรวจประเมินภายในและการทบทวนโดยฝ่ายบริหาร เพื่อประเมินประสิทธิผลของการควบคุมการปฏิบัติการใหม่

สิ่งที่คุณควรดำเนินการ: ทบทวนตัวชี้วัด โปรแกรมการตรวจประเมิน และข้อมูลนำเข้าสำหรับการทบทวนโดยฝ่ายบริหาร รวมถึงพิจารณาวิธีติดตามและประเมินอาชีวอนามัย อันตรายด้านจิตสังคม ผลลัพธ์ของการกลับเข้าทำงาน และผลการดำเนินงานของผู้ให้บริการภายนอก

• รวมข้อ 10.1 เดิม “บททั่วไป” และข้อ 10.3 “การปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง” เป็นข้อ 10.1 ฉบับปรับปรุง
• ลดข้อความลง แต่เจตนาโดยรวมของการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องยังคงเดิม
• องค์กรควรใช้ข้อมูลจากอุบัติการณ์ ความไม่สอดคล้อง ข้อมูลผลการดำเนินงาน และข้อเสนอแนะจากผู้ปฏิบัติงาน เพื่อปรับปรุง OHSMS อย่างต่อเนื่อง

สิ่งที่คุณควรดำเนินการ: ปรับปรุงการอ้างอิงเลขข้อเมื่อจำเป็น และยืนยันว่ากระบวนการปรับปรุงใช้ข้อมูลผลการดำเนินงาน ผลการสอบสวนอุบัติการณ์ และการมีส่วนร่วมของผู้ปฏิบัติงาน เพื่อให้เกิดการปรับปรุงด้าน OH&S อย่างยั่งยืน