Обучение

Трансформация чрез обучение

Най-големият актив на една организация е нейната работна сила. Разгръщането на пълния потенциал на работната сила е от ключово значение за създаването на успешен бизнес. Служителите трябва да получават обучение, което насърчава непрекъснатото им личностно и професионално развитие.

Академията на SGS предлага курсове за обучение, които предоставят уменията и знанията, необходими за трансформиране на вашите хора и бизнес.

Обучение в SGS Академията в цифри

Ние осигуряваме:

• Курсове в повече от 100 страни
• Портфолио от над 20 000 курса на повече от 20 езика
• Мрежа от над 1000 наставници
• Обучение на повече от 200 000 души годишно

Посрещане на вашите променящи се нужди

Предлагаме присъствени (в класната стая), виртуални (отдалечени, онлайн), електронни (със самоподготовка) и смесени курсове, както и персонализирано обучение, което да отговаря на вашите променящи се нужди.

Обучение, основано на стандарти

Провеждаме обучение по ISO и други стандарти за различни нива на служителите, като например курсове за въвеждане, вътрешни одитори/водещи одитори и курсове за внедряване. Предлагаме и други теми за техническо обучение за подобряване на бизнес процесите.

Обучение, базирано на нуждите на индустрията

Предлагаме специфични за индустрията решения за развитие на работната сила в много области, включително хранително-вкусовата промишленост, медицината, промишлеността и автомобилостроенето.

Тематично обучение

Съдържанието на нашите обучения обхваща знания и умения в конкретни области, като устойчивост, здраве и безопасност, информационна сигурност, спазване на нормативните изисквания, личностно развитие и подобряване на процесите.

Подход, ориентиран към данните

Като световен лидер в областта на оценяването, одитирането и сертифицирането, нашият огромен набор от данни за болезнените точки в индустрията обхваща над 39 индустрии в целия свят и над 200 000 клиенти, което ни позволява да идентифицираме пропуските и да разработваме персонализирани решения за обучение.

Хората учат по различни начини. От практическа и икономическа гледна точка е целесъобразно да се намерят адаптивни, интуитивни решения за обучение, които могат да бъдат персонализирани, за да отговорят на организационните и индивидуалните очаквания. Обучението трябва да се фокусира върху подходящо и запомнящо се съдържание.

Нашият ориентиран към данните подход ще отговори на вашите нужди и включва:

Обучение по поръчка

Като използваме съществуващите данни от одита или като извършим оценка на пропуските, можем да идентифицираме проблемите и да разработим персонализирано обучение, за да отстраним всички пропуски.

Решения за обучение в сектора

От цялостния анализ на нашия набор от данни знаем кои са най-болезнените точки във всеки отрасъл и можем да комбинираме съществуващите обучения, за да решим конкретни бизнес нужди.

Онлайн достъп с LMS

Персонализираната система за управление на обучението (LMS) на SGS Academy предоставя на служителите и ръководството онлайн достъп до подходящо обучение и непрекъснато професионално развитие. Тя улеснява организирането, записването и последователното провеждане на обучението на глобално ниво.

За учащи

• Интуитивно – използва разпознаваеми онлайн методи за подобряване на обучението
• Ефективно – използва данните на клиентите за насочване към подходящи курсове, като насърчава непрекъснатото професионално развитие
• Проследявано – всички обучения се записват и са достъпни по всяко време
• Организирано – графиците са събрани на едно място, за да се улесни планирането. Промените в графиците, дефинициите на курсовете и др. са незабавни
• Сертификати – директен достъп до документация за печат
• Контрол – обучаемият може да резервира курсове, което му позволява да контролира графика си

За управление

• Доклади – много от съответните доклади са на разположение в подходящ формат
• Фактуриране – пълен контрол над фактурирането, позволяващ бюджетен надзор
• Управление на ресурсите – пълна видимост на всички аспекти на обучението на персонала