Un consorcio de 7 organizaciones europeas trabaja en este proyecto cofinanciado por el programa Erasmus+ cuyo objetivo es contribuir a la creación de entornos de trabajo adecuados y seguros que, a su vez, faciliten la inclusión laboral de las personas con discapacidad.
SGS participa en el proyecto Safe4All, cuyo objetivo general es crear un entorno adecuado y seguro para la inclusión laboral de las personas con discapacidad. A través de los recursos que el proyecto creará, se pretende dotar a los beneficiarios de las competencias necesarias para hacer frente a los riesgos y a la seguridad en el lugar de trabajo de tal manera que se respete, en todo momento, la seguridad de todos.
Safe4All contribuirá a la promoción de una calidad de vida digna y a vivir de forma independiente, ya que se centra especialmente en la inclusión, la protección social y la no discriminación en el trabajo. Este proyecto también reforzará la igualdad de participación, puesto que pretende proteger eficazmente a las personas con discapacidad de cualquier forma de discriminación y violencia y garantizar la igualdad de oportunidades y el acceso a la justicia, la educación, la cultura, el deporte y el turismo, así como a todos los servicios sanitarios.
El público objetivo de este proyecto es:
- Personas con discapacidad que se beneficiarán de nuevas oportunidades de formación más adaptadas y adecuadas a sus necesidades de aprendizaje, así como de condiciones de trabajo más seguras.
- Los formadores que trabajan con personas con discapacidad, que podrán mejorar sus competencias profesionales, así como promover la creación de nuevas oportunidades de empleo.
- Centros de Formación Profesional que trabajan en los países del proyecto y que se ocupan de cuestiones de seguridad y salud en los lugares de trabajo. Podrán aumentar sus competencias en esta materia utilizando los resultados del proyecto y dispondrán de recursos de aprendizaje en el espacio de aprendizaje en línea.
- Las autoridades públicas, que tendrán un mayor conocimiento de las buenas prácticas y una mayor concienciación sobre la importancia de la formación inclusiva adecuada para los trabajadores con discapacidad. Esto, a su vez, les permitirá actualizar la normativa existente para aumentar las prácticas de formación inclusiva.
- Las PYMES, que tendrán una mayor conciencia de la importancia de la formación adecuada para sus trabajadores con discapacidad.
Y las principales actividades serán:
- Manual para la formación inclusiva de formación profesional sobre seguridad y salud en el trabajo para trabajadores con discapacidad.
- Kit de herramientas para profesores en seguridad y salud en el trabajo para personas con discapacidad.
- Recomendaciones para los responsables políticos sobre cómo mejorar la seguridad y la salud en el trabajo para las personas con discapacidad a través de la regulación de la formación.
Los socios que forman el consorcio son:
- Plataforma Representativa Estatal de Discapacitados Físicos Asociación (España)
- SGS Tecnos SA (España)
- CSR Innovative Solutions (Noruega)
- Stituto Regionale per Leducazione e Gli Studi Cooperativi Irecoop Veneto (Italia)
- vzw Ubuntu Achtkanter (Bélgica)
- Italienische Handelskammer Fur Deutschland (Alemania)
- European Association of Service providers for Persons with Disabilities (EASPD) (Bélgica)