Lösungen für Vertragsmitarbeiter

Eine flexible, qualifizierte Belegschaft ist der Schlüssel zum Erfolg im Unternehmen. Unsere Vertragsmitarbeiter-Lösungen erweitern Ihre bestehenden Ressourcenkapazitäten und ermöglichen es Ihnen, Qualifikationslücken während des gesamten Lebenszyklus Ihres Projekts effizient und effektiv zu schließen – von der Durchführbarkeit bis zum Betrieb.

Da Vertragsmitarbeiter von den Herausforderungen und der Vielfalt der Einsätze, die diese Art von Arbeit mit sich bringt, profitieren, kann die Vertragsanwerbung von SGS ein kosteneffizienter Gewinn für Ihr Unternehmen sein. Unser globales Netzwerk und unser umfassendes Know-how stellen sicher, dass wir über die Ressourcen verfügen, um mit Ihnen zusammenzuarbeiten und Ihre Anforderungen zu erfüllen.

Warum sollten Sie sich für Lösungen für Vertragsmitarbeiter von SGS entscheiden?

Unsere Dienstleistungen im Bereich der technischen Vertragsanwerbung reichen von einzelnen Stellenbesetzungen bis hin zur Besetzung von multidisziplinären Vertragsteams in großem Umfang. Wir sind in der Lage, auch für die ehrgeizigsten Zeitpläne Massenrekrutierungen vorzunehmen. Zu unseren flexiblen Vertragsrekrutierungslösungen gehören:

• Ressourcen für den Talentpool, damit Sie Fachkräftemangel vermeiden und die Einstellungszeit verkürzen können
• Dedizierte Einsatzunterstützung für Vertragsmitarbeiter
• Massenrekrutierung von Mitarbeitern auf Vertragsbasis
• Ad-hoc/freiberufliche Rekrutierung
• Vertrag über Festanstellungen
• Ad-hoc-/Freelance-Einstellung
• Internationale Personalbeschaffung und Standortwechsel
• Management von Auftragnehmern

Wenden Sie sich noch heute an SGS, um weitere Informationen über unsere Lösungen für Vertragsmitarbeiter zu erhalten.