ESG 差距分析是對組織的 ESG 問題進行重大性評估,然後對組織管理這些問題的方式進行績效評估的過程。這對已經實施 ESG 策略,並希望深入了解其 ESG 成熟度等級以進行短期、中期和長期持續改進的組織有益。
SGS ESG 差距分析有哪些好處?
- 從內外角度進行全面評估
- 客觀地識別優缺點
- 了解客戶的 ESG 管理趨勢
- 優先考慮並最佳化資源
- 了解您的競爭對手和產業
- 獲得更深入的專家見解
如何進行 ESG 差距分析?
為確保持續改進,組織應充分了解其 ESG 策略的優缺點。為實現此目標,以下活動通常包含在 ESG 差距分析中:
- 評審與組織相關性的重大主題
- 根據定義的標準,評審「相關性」資料和文件
- 與高級管理層面談,了解現有的願景、使命、策略和計劃
- 進行研究以進行競爭對手和行業基準
- 評價 ESG 管理趨勢
- 識別差距並提供解決這些差距的建議
範圍
範圍取決於初始階段中確定的重大主題,績效評估根據定義的臨界值而有所不同。
ESG 最佳實務作法
在實施 ESG 策略時,可以考慮一些既定且公認的國際和當地 ESG 最佳實踐。其中包括:
- 聯合國可持續發展目標(SDGs)
- 科學基礎目標倡議(SBTi)
- ISS ESG 企業評級
- MSCI ESG 評級
- 道瓊斯可持續發展指數(DJSI)
- ISO 14001 環境管理系統
- ISO 26000(社會責任)
為甚麼選擇SGS?
我們不僅在提供ESG服務方面擁有超過30年的領導地位,而且還是展示最佳實務的積極參與者。
我們的 ESG 專家積極參與發展國際標準、框架、方案和法規,例如聯合國可持續發展目標(SDG)、聯合國負責任銀行(PRB)保證原則和歐盟企業可持續發展報告指令(CSRD)。
我們也以身作則。我們在可持續發展方面的領導地位已獲得國際認可。SGS 在 MSCI ESG 評級評估中獲得 ISS ESG 企業評級和 AAA 的 PRIME 評級。SGS 的 2030 年可持續發展目標進一步強化了我們的 ESG 實踐,我們在整個價值鏈中設定了進取的目標,並培養了可持續發展文化。
憑藉在所有主要行業的豐富經驗,我們了解每個行業的痛點,並在全球擁有技術專業知識和物流能力,以確保實際的可持續發展成果。
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Phase 3, Hong Kong Science Park,
Pak Shek Kok, New Territories,
Hong Kong